¡Orgullo Ocensa! Reconocimiento Great Place To Work 2025

La compañía logró el puesto 21 en la categoría “Organizaciones que tienen entre 101 y 400 colaboradores”.

En una noche vibrante de color, música y talento empresarial, Ocensa recibió oficialmente el galardón Great Place To Work (GPTW) en el Club El Nogal de Bogotá, tras alcanzar el puesto 21 en la categoría de "Organizaciones que tienen entre 101 y 400 colaboradores".

David Riaño, presidente de Ocensa, y Paola Celis, gerente de Gente y Cultura, recibieron el premio en representación de la compañía. La medición de GPTW destaca un resultado sobresaliente: “El 97% de los colaboradores de Ocensa dicen que este es un excelente lugar para trabajar, en comparación con el 86% de los colaboradores de las empresas del mercado”.

David Riaño enfatizó que el logro es mérito de todo el equipo:
“Este es un reconocimiento para todos los colaboradores de Ocensa por el esfuerzo que han hecho para que esta compañía sea un gran sitio para trabajar. Ha sido un año lleno de desafíos, de escenarios nuevos y retadores, pero hemos demostrado lo que somos como equipo porque, de nuevo, hacemos parte de este importante ranking de los Great Place To Work”.

En esta edición del premio participaron 350 compañías de diversos sectores y en cuatro categorías: hasta 100 colaboradores, entre 101 y 400 colaboradores, entre 401 y 1.500 colaboradores, y más de 1.500 colaboradores.

Por su parte, Paola Celis resaltó el valor del capital humano:
"Quiero destacar el trabajo de las personas en campo, el personal en las estaciones que son nuestro motor y orgullo diario, el personal que está en Bogotá en cada una de las áreas, y a las familias de cada uno, que son un motor fundamental para que todos los logros que tenemos como organización se materialicen”.

Cabe destacar que otra compañía del segmento midstream ganadora fue ODL, quienes recibieron el galardón por ocupar el octavo puesto en la categoría de hasta 100 colaboradores.

GPTW reconoció el gran esfuerzo en crear ambientes laborales que priorizan el bienestar y la confianza, destacando que el premio es una oportunidad para "reconocer el impacto que sus organizaciones están generando tanto en sus colaboradores como en la construcción de un mejor país".

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Según GPTW, las organizaciones son calificadas a partir de datos cuantitativos y cualitativos, donde el mayor peso recae sobre la perspectiva de los colaboradores. Además, se evalúan las prácticas de gestión de personas con el Culture Audit©, que responde a la dirección de gestión humana de la organización.

¿Qué es Great Place to Work®?

Es una firma de investigación y consultoría, especializada en la valoración y transformación del ambiente laboral, con oficinas centrales en Estados Unidos y licenciatarias alrededor del mundo. Su trabajo está orientado a hacer del ambiente laboral una palanca que favorezca la capacidad de creación de valor en las organizaciones. A Colombia llego en 2003 y desde entonces más de 700 mil colaboradores en el país han participado del proceso de valoración del ambiente laboral de acerca de 900 organizaciones.

Noviembre 28 de 2025